对招聘Wake Forest校友或现任学生感兴趣吗?我们希望帮助您在最好的受众面前获得公开位置。查看以下选项以促进您的工作空缺,以及如何在Wake Forest LinkedIn和Facebook组中最好地分享您的帖子的提示。
用于学生工作/实习职位:
- 通过电子邮件连接洛里·赛克斯(Lori Sykes)Wake Forest雇主外展和发展副主任。
- 发布一个职位握手,Wake Forest的学生招聘和活动管理系统。
对于校友职位发布:
- LinkedIn的适当的Wake Forest校友亲和力小组中特定于行业的职位:
- 适当的城市特定职位韦克森林城集团在LinkedIn和/或通过WakeCommunities页。
- 要与特定研究/专业领域的校友分享您的公开职位,请与韦克森林学术部门分发给他们的校友名单。
- 通过电子邮件连接洛里·赛克斯(Lori Sykes),Wake Forest雇主外展和发展副主任,以进一步帮助分享您的工作机会。
在LinkedIn和Facebook组上分享职位发布的提示:
如果您要在LinkedIn讨论委员会或基于城市的Facebook小组中分享职位空缺,请确保为校友和查看您的帖子的学生提供背景。例如,分享您的角色与工作开放的关系。
“注意韦克森林人!我在XYZ Company的团队希望聘请亚特兰大担任新的营销协调员角色。如果有兴趣,请在下面的链接中查看职位描述,或给我发送直接消息以聊天。”
或者,假设您是代表另一个有兴趣雇用Wake Forest人才的同事或朋友发布职位。在这种情况下,您可能包括以下内容:
XYZ公司正在雇用人力资源经理职位。世界杯预选赛现场直播虽然我不专门在XYZ Company的人力资源团队中工作,但我知道这将是一个很棒的部门,可以根据我与他们的团队的互动来成为一部分。如果有兴趣,请给我发送一条直接消息,我很乐意将您与我公司的人力资源员工联系起来,以便您了解有关该职位的更多信息。”
我们建议不要仅丢弃网站链接以将职位发布到LinkedIn小组讨论板或Facebook组页面上,而无需提供此其他信息。如果我们的校友个人与职业发展中心团队可以协助您整理一个彻底的就业机会,以包含在LinkedIn讨论委员会中,请与您联系劳伦束。